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2018读书 >> 这个吞金兽不好养 >> 第223章 大股东小股东

第223章 大股东小股东

至于分红,叶新晨也思考过,分红是肯定要分红的,毕竟他的公司一直在走上正轨,而且资金储备非常的丰厚,如果他再不分红,那真的是有点太那啥了……

毕竟,虽然他是真正的掌权人,分不分红都是他说了算,只要叶新晨不想分红,他们还真的毫无办法,为什么这么说呢?

因为公司法规定股东有三大基本权利:资产收益、参与重大决策和选择管理者。所以分红权是股东的基本权利,无论股权多少。

而且公司分红的前提是公司有利润可分。

会计中的利润是指企业在一定会计期间的经营成果。利润包括收入减去费用后的净额、直接计入当期利润的利得和损失等。

也就是利润等于收入减去成本减去费用。

而可分配利润,那就是在《公司法》规定:如果公司以前年度有亏损且法定公积金未能弥补亏损,需先用可分配利润弥补亏损。

弥补亏损后,再计提百分之十的法定公积金。如果公司章程有规定或股东会有决议,还要计提任意公积金。

即便如此,公司要分红,根据《公司法》规定,利润分配方案还需要股东会决议,换言之,即使公司有钱,大股东表示,公司要发展,不同意分配,也是分不成的。

所以这就是为什么叶新晨说如果他不想分红,其他的股东根本分配不到钱的原因,因为他就是大股东啊,而且是绝对掌控权的大股东啊!

但是,现实生活中这关系网和人品都是需要在意的。

所以,今年确实是要开始分红了,虽然说,叶新晨会心疼一波吧,毕竟起码几百亿蒸发了,那肯定会让叶新晨心疼的啊。

只不过叶新晨也不太在意了,毕竟他花费在新晨科技上面的管理精力挺少的,再加上钱对于他来说也是一堆数字了,所以,分红提上日程也很正常。

至于一些在现实生活中,公司有利润却不分红,除了公司处于高速发展期需要继续投入资金外,主要也是一些大股东心里失衡所致。

为什么会这么说呢?

因为那些大股东,可不像叶新晨这么潇洒,比如老马小马雷布斯都认为叶新晨太潇洒了,是因为其他的大股东可不是这样子潇洒过来的,其他的大股东为公司的发展日夜操劳、呕心沥血。

而小股东除投资之外,不参与企业的经营活动。

所以在公司盈利之后,大股东容易心里失衡,便会采取各种方式降低公司的利润,或转移公司利润,不愿意将利润分给小股东。

这种心理变态的挺多的,而且也不愿意分钱,都是正宗的资本商人。

所以小股东一点都没有办法,真的没有啥办法的,所以现实生活中,经常见到小股东和大股东因为分红的事情,闹得不可开交,一哭二闹三上吊,有的大打出手。

至于民间江湖手段之外,有没有法律途径解决?

有是有,但是说句实话,小股东没啥希望,为什么这么说呢?

首先就是可以跟大股东协商,小股东可自己或请专业人士帮助协商。但是没鸡毛用啊,因为协商大股东不愿意分那还是拿不到啊。

至于请求查账……嗯。按照《公司法》规定,小股东可以要求查账,如果对方拒绝,可以向法院起诉,起到敲山震虎的作用。

但是敲山震虎跟分不分红没有什么联系,所以这也没有用。

至于有提请召开临时股东会的……嗯,《公司法》规定,持有百分之十表决权的股东可以召开股东会,但股东会的表决却是按照“资本多数决”原则,大股东或者控股股东控制了股东会,就控制了公司的“分红权”。

因此,此种方法收效甚微的。

至于比较刚烈的小股东起诉公司要求分红……嗯,如果股东会对利润分配作出了有效决议,股东可以根据决议起诉,请求公司分配利润。

但是在实际现实中,这种情形较少。

因为如果没有利润分配的有效决议,股东起诉要求分红,需要提供能够证明公司符合分配利润的条件,但大股东会滥用权利故意给不予分配的证据。

这种情况下,胜诉的概率较低,一者小股东难以获得相关证据;再者利润分配事项属于公司自治范畴,法律也对此保持谦抑,会尽量尊重公司自决;三者法律也难以直接作出分配利润的判决。

而要求公司回购其股权,这个更难,因为根据《公司法》第七十四条的规定,要求公司回购股权的条件,是公司连续五年盈利且符合法定的分配利润条件,公司却连续五年不分红,对该项股东会决议投反对票的股东可以要公司收购其股权。

但是如果啊,万一公司五年之内给股东分十元钱,那这一条就不适用了。

所以有些绝望的小股东准备转让股权,退出公司,这也行不通……

为什么?

因为如果公司不回购股权,大股东也不接受小股东的股权转让,小股东向股东以外的第三方转让,又无人接收。

这时,小股东如同被吊在半空中一样,无计可施。

从以上情况看出,小股东要维护自己的合法权益,付出的代价巨大。

所以为什么说大股东可以一手遮天,为什么很多公司都喜欢有控股权,这就是原因了。

所以要想解决这种事情的发生,只能够事先预防的。

因为事后的话小股东的维权成本过高,是因为在合作之初,没有将与分红有关的内容进行约定。

所以如果有小股东想要入股公司,那么最好在一开始的时候建议合伙各方事先建立合作规则,在章程中约定清楚。

比如财务要公开透明,财务人员每日将财务收支明细发至股东指定邮箱,股东对财务有任何异议,可书面或口头向财务提出,财务人员负责解释,直至提升股东会会议。

然后加上公司正常预算之外的费用支出,须事先经一名小股东口头或书面同意,当然如果股东人数较多,小股东委托一名股东负责对接。

口头同意的,须在十五天之内书面确认。未经确认的费用,大股东自行承担。

然后就是要求股东可将年度财务报表提交会计师事务所审计,如审计后存在瑕疵,审计费用由财务人员和控股股东承担。如审计后无问题,费用由提出审计的股东承担。

然后也要约定一个东西,那就是约定每年至少分红一次。

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